Waar heeft u recht op als een opdrachtnemer zelf voortijdig een contract beëindigt omdat de verwachtingen niet waargemaakt kunnen worden. Kunt u al uw geld terugkrijgen?

Deze vraag werd aan De Zaak Advies voorgelegd:

“Ik heb een bedrijf in de arm genomen om mijn website beter vindbaar te maken. Hier heb ik een redelijk bedrag voor betaald, voor een periode van zes maanden. Het contract met dit bedrijf is door de opdrachtnemer na drie maanden beëindigd omdat de verwachtingen niet waargemaakt konden worden. Ik wil mijn geld terug omdat ik niks aan de dienstverlening van dit bedrijf heb gehad. Waar heb ik recht op?”

Bauco van der MeulenAdvies van Bauco van der Meulen, adviseur bij De Zaak en eigenaar van adviespraktijk MMC in Amstelveen:
“Wat hierbij van belang is, is de vraag of er een inspanningsverplichting of een resultaatverplichting is afgesproken.”

“Als er een inspanningsverplichting is afgesproken, heeft u alleen recht op teruggave van het teveel betaalde bedrag voor de periode van drie maanden dat het bedrijf niet meer voor u gewerkt heeft. Tenzij u kunt aantonen dat het bedrijf geen enkele inspanning voor u heeft verricht. Dan kunt u het totale bedrag dat u heeft betaald, terugvorderen.”

“Is u van tevoren enig resultaat gegarandeerd (resultaatverplichting), dan kunt u het volledige bedrag terugvorderen.”

Let op! Als u geld terugvordert, doe dit dan altijd per aangetekende brief.

Leden van De Zaak profiteren van onbeperkt advies

Als lid van hét kennisnetwerk voor ondernemers kunt u vijf dagen per week terecht bij De Zaak Advies. Aarzel niet om de telefoon te pakken als u met vragen zit: 085 – 079 7050.

Tip: Werknemers door laten werken na hun pensioen
Met deze krappe arbeidsmarkt wil je jouw ervaren werknemer misschien door laten werken na zijn pensioen. Dan kan via de de populaire Doorwerkregeling. Dit en meer op Ideale later.
Nieuw personeel werven?
Talent is schaarser dan ooit, het aanbod in vacatures verschuift en werving en selectie vindt steeds vaker op afstand plaats. Lees deze 5 redenen waarom werkgevers waardevolle kandidaten verliezen tijdens het recruitmentproces én tips hoe je dit kunt voorkomen.
Lees ook…
De Single European Payments Area (SEPA) standaardiseert het betalingsverkeer binnen Europa. In dit overzicht zie je hoeveel landen momenteel onderdeel…
Sinds de invoering van de Wet ketenaansprakelijkheid (WKA) ben je als hoofdopdrachtgever aansprakelijk wanneer door jou ingeschakelde (onder)aannemers…
Heb jij alles bij de hand als de Belastingdienst de financiële administratie van jouw onderneming komt controleren? Of moet je de papieren en…