Naam: Imke Arts (links) en Margot Willems (rechts)
Bedrijf: eerlijkmetrecht
Opgericht: 2010
Gevestigd: Utrecht
Medewerkers: 20
Ondernemersdroom: juridisch Nederland veranderen
Het bedrijf
Eerlijkmetrecht is een juridische dienstverlener, ingericht per rechtsgebied, voor bedrijven en particulieren. Na vijf jaar heeft het bedrijf al twintig vaste medewerkers en een flink aantal flexwerkende juristen en advocaten, opererend in heel Nederland. “Dat het zo snel zou gaan had ik niet verwacht,” vertelt Imke Arts. “Hoe zulke snelle groei mogelijk is? Vooral door heel goed te luisteren naar de behoeften in de markt. Onze dienst is in de basis niet anders dan bij veel van onze concurrenten, maar wel de manier waarop we te werk gaan. Het grote verschil is dat wij de klantvraag altijd centraal stellen en pas tevreden zijn als de klant tevreden is. Wij gaan voor het beste resultaat voor de klant en dat is niet altijd de juridische weg bewandelen.”
De droom
“Met eerlijkmetrecht willen we ervoor zorgen dat juridische dienstverlening meeverandert met de behoeften in de markt,” vertelt Willems. Alhoewel het bereiken van heel Nederland de focus heeft, kijkt Margot Willems, samen met haar compagnons Imke Arts en Ferdinand Keulen, al stiekem over de grens. “We zijn specialist in het Nederlands recht en dat is niet makkelijk internationaal uit te breiden, maar we kunnen wel bedrijven helpen die zich in Nederland gaan vestigen of zich hier op de markt gaan begeven. Die kunnen wij bijvoorbeeld begeleiden bij fiscale en contractuele kwesties. Dat doen we vanuit het label Holland Advisors, maar dat staat nu nog in de kinderschoenen,” weet Willems.
De zomer
Voor sommige bedrijven is de zomer een tijd van relatieve rust, maar niet voor eerlijkmetrecht: “We zijn bezig met een interne herstructurering. Daarnaast zijn we binnen ons label eerlijkarbeidsrecht heel druk door de invoering van de Wet werk & zekerheid. De belangrijkste onderdelen van die wet gaan in per 1 juli. We hebben voorbereidingen getroffen voor onze klanten; geven cursussen en helpen bij het maken van nieuwe contracten.”
“Voor mijzelf is de zomer wel een periode van reflectie,” vertelt Arts. “Ik neem in de zomer altijd vakantie om veel tijd met mijn man en kinderen door te kunnen brengen. Dan kan ik even afstand nemen van het bedrijf en nog eens nadenken over het strategisch plan dat er ligt.”