De opkomst van duurzame relatiegeschenken is in 2023 niet te missen. Waar bedrijven voorheen kozen voor de typische pen of notitieblok, zien we nu een duidelijke verschuiving naar milieuvriendelijke en duurzame cadeaus. Maar waarom is deze verandering zo belangrijk en welke voordelen biedt het voor jouw bedrijf?

Inhoudsopgave

Snel inzicht in de belangrijkste ondernemerszaken: met de Top 3 Scans van De Zaak: de AOV Scan, de Aftrekposten Scan en de Pensioen Scan

De urgentie van duurzaamheid

Duurzaamheid is een onderwerp dat wereldwijd steeds meer aandacht krijgt. Door de groeiende bewustwording van klimaatverandering, vervuiling en de uitputting van natuurlijke hulpbronnen, is de roep om duurzame oplossingen groter dan ooit. Relatiegeschenken, hoewel vaak klein in omvang, kunnen een groot verschil maken in de perceptie van een bedrijf en zijn invloed op het milieu.

Voordelen van duurzame relatiegeschenken

  1. Milieubewuste branding: Door te kiezen voor een duurzaam relatiegeschenk toon je als bedrijf dat je geeft om de planeet. Dit versterkt je merkimago en toont aan dat je maatschappelijk verantwoordelijk bent.
  2. Langere levensduur: Duurzame geschenken zijn vaak gemaakt van kwalitatief betere materialen en gaan dus langer mee. Dit zorgt ervoor dat jouw merk of boodschap langer onder de aandacht blijft van de ontvanger.
  3. Uniciteit: Met een duurzaam relatiegeschenk onderscheid je je van de massa. Het is een geschenk dat men zich zal herinneren en waarderen.


Populaire duurzame relatiegeschenken

  • Herbruikbare drinkflessen en mokken: Met het oog op het verminderen van plastic afval zijn herbruikbare drinkflessen of mokken een perfect cadeau. Ze zijn verkrijgbaar in diverse designs en materialen, zoals roestvrij staal en glas.
  • Bamboe producten: Denk aan bamboe tandenborstels, schrijfwaren of zelfs snijplanken. Bamboe is een snelgroeiende en hernieuwbare bron, wat het een duurzaam alternatief maakt voor veel producten.
  • Eco-vriendelijke tassen: Weg met de plastic tasjes! Kies voor tassen gemaakt van gerecyclede materialen of biologisch katoen. Ze zijn sterk, herbruikbaar en laten een duidelijk groen statement achter.
  • Solar opladers: Een praktisch cadeau voor de tech-liefhebber. Deze opladers gebruiken zonne-energie, waardoor ze bijdragen aan een vermindering van het elektriciteitsverbruik.


Conclusie

Duurzame relatiegeschenken zijn meer dan een trend; het is een beweging richting een verantwoordelijke en duurzame toekomst. Door als bedrijf deze geschenken te omarmen, toon je niet alleen dat je maatschappelijk betrokken bent, maar ook dat je vooruitdenkt en geeft om de toekomst van onze planeet.

In een tijdperk waar bedrijven constant zoeken naar manieren om hun merk te versterken en een positieve impact te hebben, bieden duurzame relatiegeschenken de perfecte combinatie van beiden. Het is tijd om de stap te zetten en te kiezen voor geschenken die zowel waardevol zijn voor de ontvanger als voor de wereld waarin we leven.

Is jouw pensioenpot al gevuld een zorgeloze oude dag? Check binnen 2 minuten welke pensioenopties voor jou (fiscaal) het beste zijn. Start de gratis Pensioen Scan van De Zaak.

Dit artikel is een ingezonden bericht en valt buiten de verantwoordelijkheid van de redactie.

Lees ook…
Een succesvolle onderneming draait niet alleen om het hebben van goede producten of diensten, maar ook om het effectief beheren van je…
Heb je onlangs een oud huis gekocht? Of ben je van plan om je oude huis grondig te verbouwen en te renoveren? Dan is deze blog iets voor jou! Het…
Het sollicitatieproces kan een stressvolle en uitdagende periode zijn. Of je nu net bent afgestudeerd of op zoek bent naar een nieuwe uitdaging, het is…
In onze steeds meer gedigitaliseerde wereld is online privacy en veiligheid van cruciaal belang voor bedrijven. De toenemende hoeveelheid…
Heb je jezelf ooit afgevraagd of er wel genoeg uren in een dag zitten om alles gedaan te krijgen? Het kan lastig zijn om productief te blijven en je te…
Vind jij het ook soms lastig om in te schatten of je werknemers tevreden zijn met hun baan? Of heb je het idee dat je werknemers ook echt ontevreden…