Ondernemers zijn net mensen. Ze kunnen ook last krijgen van lichamelijke klachten die ze vanzelfsprekend liever kwijt dan rijk zijn, zeker als ze in hun eentje een bedrijf runnen. Zijn kosten om deze klachten te verhelpen fiscaal aftrekbaar?

Beperk de impact van verzuim in jouw organisatie met een verzuimverzekering. Krijg ondersteuning bij verzuimbegeleiding en re-integratie. Bereken je premie in 3 simpele stappen

Inhoudsopgave

Vraag aan De Zaak Advies

“Ik heb een eenmanszaak zonder personeel. Al geruime tijd heb ik last van nek- en schouderklachten. Met fitnessoefeningen, onder begeleiding van een fysiotherapeut, probeer ik hiervan af te komen. Nu weet ik dat er voor bedrijven fiscaal vriendelijke regelingen bestaan voor sport en fitness. Geldt dat ook voor mij als eenpitter? Op de factuur van de fysiotherapeut staat ‘bedrijfsfitness’.”

Antwoord van Harry Chün, adviseur bij De Zaak

“Helaas, voor eenmanszaken zonder personeel zijn dergelijke kosten niet fiscaal aftrekbaar. De fiscus gaat er van uit dat het hier om een privé-aangelegenheid gaat.

“Er is in dit geval geen sprake van bedrijfsfitness, ook al staat het kennelijk zo op de factuur. Bedrijfsfitness is een regeling die het voor werkgevers mogelijk maakt om hun medewerkers, onder bepaalde voorwaarden, fiscaal aantrekkelijk aan kracht- of conditietraining te laten doen. De gedachte hierachter is dat als medewerkers meer aan lichaamsbeweging doen, de kans op verzuim kleiner wordt.”

Controle Belastingdienst

Whitepaper Controle Belastingdienst

Controle van de Belastingdienst: Wat nu?! Hoe vaak gebeurt het, hoe voorkom je het en stappenplan als het tóch gebeurt.

Gemengde kosten

“Er is bij ondernemers regelmatig sprake van verwarring over de vraag of bepaalde kosten wel of niet aftrekbaar zijn. De zogenaamde gemengde kosten zijn hier een goed voorbeeld van. Dit zijn kosten die deels een zakelijk belang en deels een privé-belang dienen. Denk bijvoorbeeld aan zakelijke etentjes.

“Er zijn ondernemers die denken dat de kosten voor een zakenlunch altijd en volledig aftrekbaar zijn, maar zo werkt het niet. Voor gemengde kosten geldt dat de eerste € 4300,- niet aftrekbaar is, de rest wel. Voor uitgaven aan voedsel en drank is alleen het deel dat boven deze drempel van € 4300,- uitkomt, aftrekbaar.

“Je kunt er bij de aangifte ook voor kiezen om van het totaal aan gemengde kosten 73,5% af te trekken. Dat is interessant zolang de kosten niet boven de € 16.226,- uitkomen.”

Leden van de De Zaak kunnen met al hun vragen bij onze adviseurs terecht. Onbeperkt.

 

Stuur een mail naar: support@dezaak.nl!

 

Krijg grip op verzuim met een verzuimverzekering die risico’s beheert en expertondersteuning biedt voor een vlotte re-integratie. Bereken je premie in 3 simpele stappen.

Lees ook…
i.s.m.
Zowel jij als je medewerkers kunnen het zwaar te verduren krijgen met een hoge werkdruk. Verzuim ligt dan op de loer. Maar geen zorgen: er zijn…
Veel ondernemers staan voor de keuze: eigenrisicodrager WGA worden of niet? Deze beslissing heeft een flinke impact op de financiële en operationele…
i.s.m.
Veel ondernemers onderschatten de impact van een zieke medewerker. Niet alleen betaal je het loon door, maar je krijgt ook te maken met…
Als zzp’er weer aan de slag na een periode van ziekte? Re-integratie kan een flinke uitdaging zijn. Hoe pak je dit aan zonder terug te vallen? In dit…
i.s.m.
Van relatieproblemen tot financiële zorgen – persoonlijke omstandigheden kunnen leiden tot langdurige uitval bij je medewerkers. Ontdek hoe je als…
Ziekteverzuim wil je natuurlijk zoveel mogelijk beperken. En als iemand toch uitvalt, wil je alles goed geregeld hebben. Een arbodienst zal daarbij…